Thèmes principaux  : Conditions de travail

Depuis le covid et via le télétravail, la transformation numérique s’est accélérée, le travail hybride s’est installé comme une organisation pérenne mélangeant télétravail et travail sur site. À la suite de la première enquête nationale sur le télétravail lancée en 2021: l’Ugict-CGT, Secafi, Malakof Humanis partenaires de l’Observatoire du télétravail, lancent le 12 juin 2023 un […]

: La communication est centrée sur la situation de télétravail du point de vue du genre à partir des données de deux consultations menées en 2020 et 2021 lors de la crise sanitaire et à partir de l’observation du travail en mode hybride (présentiel, distanciel) dans un service dans la fonction publique.

Une étude publiée en février 2022 dans La Lettre du Centre Études & Data du Groupe Alpha.

Cette étude publiée à un an après la pandémie de Covid-19 n’est pas à proprement parler une publication de l’Observatoire du Télétravail mais c’est à travers elle qu’a germé l’idée de l’Observatoire du Télétravail. Elle a été conçue à l’initiative de l’Ugict-CGT avec l’appui de professionnel·les de la statistique publique, dans une démarche à la fois syndicale et scientifique.

Podcast franceinter.fr “Le Code a changé”